Definisi keterampilan
Konsep keterampilan adalah kemampuan menggunakan akal, pikiran, ide dan kreativitas untuk melakukan sesuatu, mengubahnya atau membuatnya lebih bermakna, sehingga muncul nilai dari hasil pekerjaan tersebut.
Keterampilan tersebut harus terus dikembangkan dan dilatihkan guna meningkatkan keterampilan seseorang sehingga seseorang menjadi ahli atau spesialis di bidang tertentu.
Contoh keterampilan adalah keterampilan menjahit, keterampilan memasak, keterampilan menyanyi, keterampilan menulis, dan sebagainya.
Pahami keterampilan menurut para ahli
Untuk lebih memahami kata kemampuan ini kita dapat merujuk pada beberapa pendapat yang dikemukakan oleh para ahli. Di bawah ini adalah beberapa definisi keterampilan termasuk
Kemampuan menurut Gordon (1994)
Ini adalah kemampuan seseorang untuk membuat pekerjaan lebih mudah dan lebih tepat. Pendapat tentang kemampuan menurut Gordon lebih banyak berkaitan dengan aktivitas / aktivitas yang memiliki sifat psikomotorik.
Dunette Skills (1976)
Dunette menyatakan bahwa keterampilan ini merupakan pengetahuan yang diperoleh dan dikembangkan melalui pelatihan atau pengajaran, serta pengalaman dari melakukan berbagai tugas.
Keterampilan menurut Hari Amirullah
Menurut Hari Amirullah, istilah profesional juga bisa diartikan sebagai tindakan atau tugas.
Keterampilan menurut Muzni Ramanto, Soemarjadi dan Wikdati Zahri (1991: 2)
Kata keterampilan ini dapat dibandingkan dengan kata keterampilan. Seseorang yang dapat dikatakan sebagai orang yang terampil adalah orang yang melakukan atau melakukan pekerjaannya dengan cepat dan benar.
Namun, jika orang tersebut menyelesaikan atau menyelesaikan pekerjaannya dengan cepat, tetapi hasilnya tidak sesuai dalam artian yang salah, maka orang tersebut tidak dapat dikatakan sebagai orang yang memenuhi syarat. Jika orang tersebut dapat melakukan pekerjaannya dengan baik dan sesuai dengan petunjuk, meskipun dilakukan dengan lambat, orang tersebut dapat diklasifikasikan sebagai pekerja terampil.
Keterampilan menurut Nadler (1986)
Menurut Nadler, keterampilan ini harus dilakukan dengan latihan sebagai aktivitas pengembangan.
Keterampilan menurut Robbins (2000)
Robbins menjelaskan pendapatnya bahwa kemampuan ini dapat dibagi menjadi 4 kategori, yaitu sebagai berikut.
- Keterampilan dasar membaca dan menulis merupakan keterampilan dasar yang dimiliki setiap orang, seperti: B. menulis, membaca, menyimak atau kemampuan berhitung.
- Keterampilan teknis adalah keterampilan yang diperoleh melalui teknik pembelajaran, misalnya B. dengan menggunakan komputer, memperbaiki ponsel, dll.
- Kemampuan interpersonal adalah kemampuan setiap orang untuk berkomunikasi antar manusia, mis. B.
- Mengekspresikan pendapat dan bekerja dalam tim.
- Pemecahan masalah merupakan keahlian seseorang dalam memecahkan suatu masalah dengan menggunakan logika.
Keterampilan penyanyi
Dikutip oleh Amung adalah keberhasilan yang konsisten dalam mencapai tujuan ini secara efektif.
Jenis Keterampilan
Saat ini, keterampilan ini sangat penting, terutama bagi seseorang yang ingin mencari pekerjaan. Keterampilan dan pengalaman kerja yang berbeda juga merupakan penilaian tersendiri. Beberapa keterampilan yang biasanya diinginkan dan perlu dimiliki perusahaan oleh para pencari kerja adalah sebagai berikut:
- Kesadaran komersial adalah memiliki naluri bisnis yang tajam.
- Komunikasi, baik secara lisan maupun tertulis.
- Kerja tim, kita harus bisa memimpin dalam tim dan bertanggung jawab.
- Negosiasi dan keyakinan.
- Untuk memecahkan masalah.
- Panduan.
- Organisasi.
- Ketekunan dan motivasi.
- Mampu bekerja di bawah tekanan dan tetap tenang saat menghadapi krisis.
- Kepercayaan.
Jadi intinya kita sudah memiliki basic skill sejak masih muda sehingga bisa terus kita tingkatkan dengan ketekunan dan disiplin untuk hasil yang maksimal.
Demikian penjelasan tentang pengertian keterampilan, jenis, contoh, dan semoga menurut para ahli apa yang telah dipaparkan di atas dapat bermanfaat. Terima kasih
Sumber :